臨近端午節(jié)，陜北礦業(yè)公司嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，持之以恒糾治“四風(fēng)”，以“十個嚴(yán)禁”倡導(dǎo)節(jié)儉過節(jié)、文明過節(jié)、廉潔過節(jié)。
陜北礦業(yè)公司各級黨組織積極謀劃部署、組織協(xié)調(diào)落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，持續(xù)糾“四風(fēng)”、樹新風(fēng)，以強(qiáng)有力舉措堅決鏟除腐敗滋生的土壤和條件。各級紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)結(jié)合本單位實(shí)際，不斷豐富監(jiān)督檢查方式方法，嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)。各級領(lǐng)導(dǎo)干部從自身做起，牢牢扛起政治責(zé)任，率先做到嚴(yán)于律己、嚴(yán)負(fù)其責(zé)、嚴(yán)管其轄。廣大黨員深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)及反腐敗斗爭的重要論述，堅持以正風(fēng)肅紀(jì)反腐為重要抓手，深入推進(jìn)黨的自我革命實(shí)踐。
期間，陜北礦業(yè)公司出臺“十個嚴(yán)禁”紀(jì)律要求，引導(dǎo)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部時刻明紀(jì)在心、挺紀(jì)在前、率先垂范作表率，帶動廣大干部職工作風(fēng)持續(xù)轉(zhuǎn)變?！笆畟€嚴(yán)禁”即，嚴(yán)禁違反企業(yè)帶班、值班制度，擅離值守或外出事先不請示、不報告；嚴(yán)禁違規(guī)公款吃喝、超標(biāo)準(zhǔn)超范圍違規(guī)接待；嚴(yán)禁工作期間飲酒，“酒駕”、“醉駕”等行為；嚴(yán)禁接受、提供可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的宴請或者旅游、健身、娛樂等活動安排；嚴(yán)禁違規(guī)發(fā)放獎金、津補(bǔ)貼或福利；嚴(yán)禁違規(guī)借車、租車，公車私用、私車公養(yǎng)；嚴(yán)禁使用公款購買、贈送土特產(chǎn)、購物卡、粽子等節(jié)禮，違規(guī)收送禮品快遞、電子紅包等；嚴(yán)禁違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜，借機(jī)斂財；嚴(yán)禁各種形式的大吃大喝、奢侈浪費(fèi)；嚴(yán)禁組織或參與封建迷信、賭博等活動。
與此同時，陜北礦業(yè)公司要求所屬各單位在節(jié)假日期間結(jié)合黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育安排，做好《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》的學(xué)習(xí)，真正做到入腦入心、見行見效。及時學(xué)習(xí)上級發(fā)布的典型案例通報，強(qiáng)化震懾警示效果。重點(diǎn)關(guān)注侵犯職工切身利益、職工群眾身邊的腐敗等問題，建立有效舉報渠道，嚴(yán)肅精準(zhǔn)處置。結(jié)合廉潔文化建設(shè)推進(jìn)清廉國企建設(shè)，注重文化引領(lǐng)、豐富活動載體，涵養(yǎng)艱苦奮斗、求真務(wù)實(shí)、清正廉潔的新風(fēng)正氣，倡導(dǎo)節(jié)儉文明過節(jié)、抵制奢侈浪費(fèi)的良好風(fēng)尚。（王玉）