陜北礦業(yè)公司第二期金銀牌技術(shù)員、區(qū)隊(duì)長、班組長綜合素質(zhì)提升班結(jié)業(yè)
為全面提升技術(shù)員、區(qū)隊(duì)長、班組長隊(duì)伍綜合素質(zhì)、履職能力和現(xiàn)場管理能力，打造懂技術(shù)、善管理的復(fù)合型人才梯隊(duì)，推進(jìn)素能強(qiáng)基工程和班組長綜合素質(zhì)提升“萬千百”工程，7月21日—30日，陜北礦業(yè)公司舉辦第二期金銀牌技術(shù)員、區(qū)隊(duì)長、班組長綜合素質(zhì)提升班。
本次培訓(xùn)共計(jì)23名區(qū)隊(duì)長、班組長、技術(shù)員參加，采用“課堂講授+實(shí)踐對標(biāo)+專題討論+匯報(bào)交流”的閉環(huán)模式對培訓(xùn)方式、課程設(shè)置進(jìn)行了創(chuàng)新，從“聽、說、寫、做”四個(gè)維度全面提升區(qū)隊(duì)長、技術(shù)員、班組長的綜合能力。
值得一提的是，培訓(xùn)設(shè)置了“降本增效”“取長補(bǔ)短”等五個(gè)專題研討，讓學(xué)員們打開了思路，加強(qiáng)了溝通交流。
培訓(xùn)學(xué)員紛紛表示，通過培訓(xùn)，學(xué)到了知識、開闊了眼界、拓寬了思路，回到工作崗位后將學(xué)以致用，發(fā)揮領(lǐng)頭羊作用，將本次培訓(xùn)的專業(yè)知識、各項(xiàng)能力訓(xùn)練，精誠協(xié)作的團(tuán)隊(duì)精神應(yīng)用于工作實(shí)踐中。（曹小兵）